Team Building
Biografia: Profissional com vasta experiência em recursos humanos, desenvolvimento organizacional e academia. Atualmente, desempenha funções como Graduate Human Resources Coordinator no Instituto Superior de Gestão, além de integrar o CIGEST e ser revisora científica da Revista IBERIA. Possui um forte envolvimento na área da formação e desenvolvimento, sendo também docente no Instituto CRIAP e especialista em Training & Development na FPCEUP há mais de 20 anos. Com uma carreira diversificada, combina competências de adaptação, negociação e aconselhamento para impulsionar o crescimento de pessoas e organizações.
No contexto profissional, a liderança eficaz e a gestão emocional são competências fundamentais para o sucesso das equipas e das organizações. Num ambiente tecnológico e de gestão, onde o trabalho em equipa e a resolução de problemas são essenciais, desenvolver estas competências permite otimizar a comunicação, a colaboração e a tomada de decisão. Este team building foi concebido para proporcionar aos estudantes uma experiência prática, permitindo-lhes explorar e aprimorar o seu estilo de liderança e a sua inteligência emocional em situações desafiadoras.
- Desenvolver competências de liderança eficaz, adaptada a diferentes perfis de equipa.
- Melhorar a inteligência emocional e a capacidade de gerir emoções em situações de pressão.
- Fomentar a comunicação assertiva e a empatia entre os membros da equipa.
- Promover o espírito de cooperação e a resolução colaborativa de problemas.
- Criar um ambiente dinâmico e motivador que incentive o crescimento pessoal e profissional.